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2009年12月29日

不適切給与・上ノ国町も

   給与かさ上げ、219自治体で横行 総務省調査


 役所の係員に係長級、係長には課長補佐級の給与を支給する給与のかさ上げ支給が、大阪府など全国の219自治体で2万228人に実施されていることが分かった。総務省が28日、4月1日現在の地方公務員の給与実態調査の中で初めて公表した。

 同省は「職務と責任に応じた給与支給」を定めた地方公務員法に反した不適正な運用として、是正を求めている。

 調査によると、都道府県では大阪府が1964人、政令指定市では岡山市が1263人に本来の役職より高い給与を支給。市区町村では217市町村の計1万7001人で確認され、多い順に大阪府内の25市町で2494人、鹿児島県内の17市町で2371人だった。全自治体の約12%で、こうした不適正な運用が横行していたことになる。

 こうした手法をとる理由は、勤続年数が長くても昇進しない職員らの給与水準を上げるためだという。

 総務省はまた、国家公務員の基本給を100とするラスパイレス指数を基準とした、地方公務員の給与水準もあわせて公表した。全国平均は98.5で、6年連続で国を下回った。最高は東京都府中市の105.4、最低は財政再建団体の北海道夕張市で68.8だった。

 北海道檜山管内では上ノ国町、江差町、厚沢部町、せたな町の4町が総務省より見直しが求められています。

(2009年12月28日配信asahi.com)


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Posted by おだっちの菜の花油 at 16:43│Comments(0)
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